Ett nytt spännande kapitel börjar!

Vi växer så det knakar

Vi ökade vår omsättning med 350 procent i firmans andra år och vi förväntar att passera 22 miljoner kronor i försäljning i år med en ny direktör och miljoninvestering till global växt.

Även om vi är en ny verksamhet så går det ovanligt fort och vi har efter två och ett halvt år 23 anställda. Vi var de första att flytta in i palatsvillan Visti Unlimited, där vi startade i en enkel lokal och nu sitter vi på det mesta av undervåningen, med kamp om kontorsplatserna.

Vi har i nuläget återförsäljare i Sverige, Norge, Finland, Polen och Belgien. Vi är på väg in i Holland och flera europeiska länder, men våra ambitioner är globala.

Thomas Visti har bakgrund hos både Universal Robots och Mobile Industrial Robots och han har investerat i Unicontrol tillsammans med en tidigare kollega: Lasse Kieffer och Vækstfonden. Thomas Visti är mycket begeistrad över utvecklingen vi i Unicontrol genomgår.

Ehsan Eklas kliver in i rollen som CCO

En snabb växt kräver ny struktur och smidighet.

Ehsal Eklas var Adm. Direktör i Unicontrol och kliver nu in i rollen som CCO, då han överför sin gamla post till nytillträdda Niels Bjerregaard.

Som CCO kan Ehsan nu fokusera ännu mer på utveckling, nya marknader, försäljningsarbetet och att vara ansiktet utåt. Han har precis kommit hem från en resa till Belgien, för att möta våra nya distributörer. Då han kom hem fanns det 3 nya anställda som han inte mött tidigare – Därför är Niels en värdefull tillgång i vårt team.

Niels Bjerregaard som vår nya CEO

Niels har en ekonomiutbildning samt en finansiell bakgrund. Han har arbetat både för Danfoss och Elvstrøm Sails och han har erfarenhet med växt av företag. Efter 21 år borta från födelseorten är Niels nu tillbaka i Odense, där han har vuxit upp.

Niels är här hos oss för att säkerställa att vi har ordning på fundament och struktur, så vi kan fortsätta utvecklingen och följa de planer som vi har bestämt. Vi ska avskaffa all ineffektivitet, som normalt finns i en uppstart av en verksamhet och så ska vi se till att följa våra grundvärderingar.

Vi går från att vara ett startup-företag till att vara ett scaleup-företag och det är helt enligt planen!


DEL ARTIKLEN​
Dela på facebook
Del på Facebook
Dela på twitter
Del på Twitter
Dela på linkedin
Del på Linkdin
Dela på pinterest
Del på Pinterest